Alo 182 MHRS çağrı merkezi KPSS’siz personel alımı yapıyor 2025

182 MHRS çağrı merkezlerine personel alımı.

Birçok ilde 182 MHRS randevu sistemi çağrı merkezi bünyesine personel alımı için iş başvuru formu yayınlandı. Yayınlanan başvuru formuna göz attığımızda adayların internet üzerinden doldurması gerektiği görülüyor.

Bilindiği üzere Sağlık Bakanlığı, Merkez Hekim Randevu Sistemi MHRS'nin çalışanlarını taşeron firma üzerinden alıyor. Assistt adlı şirketin olan bu iş, geçen haftalarda Efor'a devredildi ve artık Efor Holding bünyesinde faaliyet gösteren Efor Etkileşim Merkezi Yönetim sistemleri MHRS'ye personel desteği sağlıyor.

182 MHRS'de çalışmak isteyen adaylar ise başvurularını bu şirkete yapacak ve şartları uyan, iş görüşmesi olumlu sonuçlanan vatandaşlar, 182 çağrı merkezlerinde çalışacak.

"Efor EMYS; dinamik, esnek ve yenilikçi gelişim modelinin doğal sonucu olarak istikrarlı ve kalıcı bir büyüme kaydeden, sektörün standartlarını belirleme ve yükseltme iddiasını taşıyan bir kuruluştur.

Efor EMYS’nin sektörde uzun yıllara dayanan tecrübesi ve deneyimi, kendine güvenen, gelişime önem veren çalışanlarının katkısıyla sayısız başarı getirdi. Şimdi bu başarıya ortak olacak yeni yüzleri aramızda görmeyi arzuluyoruz.

Efor EMYS; mutlu müşterilerin, mutlu çalışanlarla mümkün olduğu gerçeğinden yola çıkarak çalışanlarına en iyi koşulları sağlar. Efor EMYS’nin kusursuz hizmet anlayışını ve sürekli gelişimi teşvik eden kurum kültürünü özümseyen çalışanlar, en yüksek standartta hizmet kalitesi ve misafir memnuniyetinin güvencesidir." ifadeleri ile kariyer sayfasından duyuru yayınlayan şirket, işe alım süreci hakkında şu ifadeleri kullandı:

"Gücünü çalışanlarından alan şirketimizin işe alım sürecinde en önemli hedefi, nitelikli insan gücünü kuruma kazandırmaktır. Bu doğrultuda amacımız, adil bir değerlendirme yöntemiyle ilgili pozisyonların gerektirdiği niteliklere uygun adayları istihdam etmektir. Açık pozisyonlarımızın gerektirdiği nitelikler doğrultusunda yapılan başvurular değerlendirmeye alınmaktadır. İnsan Kaynakları Bölümü tarafından yapılan görüşme ve değerlendirmeler sonucunda pozisyonun gerekliliğine göre adaylara psikoteknik test ve yabancı dil testi (yabancı dil bilgisi gereken pozisyonlar için) uygulanmaktadır. Uygun adaylar, ikinci görüşmelerini Birim Yöneticisi ile gerçekleştirmektedir. Referans araştırmalarının ardından tüm süreçleri olumlu sonuçlanan adaylara iş teklifi yapılmaktadır."

KİMLER BAŞVURU YAPABİLİR?

Başvuru yapacak adayların aşağıdaki genel şartları taşıması gerekmektedir:

· Telefonda etkili iletişim kurabiliyor ve bundan keyif alıyorsan,

· Diksiyonuna ve ifade biçimine güveniyorsan,

· İç motivasyonun yüksekse ve hedef odaklıysan,

· Zaman yönetiminde hassas olduğunu düşünüyorsan,

· Vardiya sistemiyle günün farklı zaman dilimlerinde çalışmaya açıksan,

· Lise ve üzeri öğrenimini tamamladıysan,

· MS programlarını etkin şekilde kullanabiliyorsan,

. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı,

. Sabırlı ve karşısındakini anlayabilen, ihtiyaçlara göre hızlıca iş bitiren personel alınacak.

BAŞVURU

Söz konusu şirket iş başvuru formu yayınladı. Yayınlanan iş başvuru formunu doldurarak bilgilerinizi girmeniz gerekiyor.

"https://www.eforemys.com.tr/kariyer/is-basvuru-formu/"

adresinden başvurunuzu yaptıktan sonra şartları sağlıyorsanız vermiş olduğunuz iletişim bilgileri kısmından sizinle iletişime geçilecek.