Yozgat Bozok Üniversitesi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında toplam 72 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Alımlar, 2024 KPSS (B grubu) puan sıralamasına göre gerçekleştirilecek. Başvurular 27 Temmuz – 10 Ağustos 2026 tarihleri arasında Kariyer Kapısı üzerinden alınacak. Kadro dağılımı, başvuru şartları ve tüm detaylar adaylar tarafından merak ediliyor. Başvuru sürecini kaçırmadan ilanın ayrıntılarını incelemeyi unutmayın.
Yozgat Bozok Üniversitesi 72 sözleşmeli personel alımı yapacağını açıkladı. Resmi ilanda hemşire, mühendis, sağlıkçı, sağlık teknikeri, teknisyen, temizlik görevlisi kadrolarına personel alımı yapılacağına yer verildi.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu 4b maddesi kapsamında yapılacak sözleşmeli personel alımında başvurular internet üzerinden alınacak.
Başvuru takvimi şöyle:
- İlan Yayım Tarihi 27.07.2026
- Başvuru Başlangıç Tarihi 27.07.2026
- Son Başvuru Tarihi 10.08.2026
- Elden Evrak Son Teslim Tarihi 13.08.2026
- Başvuru Sonuçları Açıklama Tarihi 04.09.2026
- Başvuru Sonuçlarına İtiraz Tarihi 04.09.2026-08.09.2026
Başvuru şartları nedir?
1- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde belirtilen şartlara haiz olmak.
2- 2024 yılı KPSS (B) grubu lisans öğrenimi düzeyinde KPSSP3; ön lisans öğrenimi
düzeyinde KPSSP93; ortaöğretim (lise ve dengi) öğrenimi düzeyinde KPSSP94 puan türünden
sınava girmiş olmak.
3- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
4- 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesine eklenen “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet
sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi
veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi
tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin
bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam
edilemezler.” şartını sağlıyor olmak.
5- “7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu” ile “Güvenlik
Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yapılmasına Dair Yönetmelik” uyarınca yaptırılacak
“güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması” ya da “arşiv araştırması” sonucu olumlu olmak.
