Abraham Maslow tanınmış biriydi psikolog Amerikalı, günümüzün babalarından biri olarak kabul edildi hümanist. O derinlemesine çalıştı motivasyon ve insani ihtiyaçlar ve bugün hala geçerli olan en prestijli teorilerden birini geliştirdi.

Bu çalışmanın en önemli özelliği, ihtiyaçlar piramidiolarak da bilinir Maslow’un piramidi. İçinde bir hiyerarşi En temel ihtiyaçların karşılandığı ihtiyaçlardan biri olarak, insan daha yüksek ihtiyaçlar ve / veya arzular geliştirir.

Bu Maslow İhtiyaç Teorisi nereden geliyor?

S. XX Hakim psikoloji okulları, sırasıyla patoloji ve problem davranışlara odaklanan psikanaliz ve davranışçılıktı. Aksine, Maslow, kendini gerçekleştirme süreçleri ve insan arzusu potansiyelimize ulaşmak. Bu yüzden merak etti, Bizi harekete geçiren nedir?, İnsan eylemlerinin arkasında ne var? ya da insanları ne mutlu eder? Bu soruları cevaplamaya çalışmak için, İnsan ihtiyaçları teorisi.

Maslow’un Teorisi nedir?

İhtiyaçları en temel veya en alt seviyeden en yüksek veya en üst seviyeye kadar beş gruba ayırdı.

Psikolojik ihtiyaçlar

Bu ihtiyaçlar piramidin tabanı, oğul biyolojik ve hayatta kalmak için gerekli. Diğerlerinin yanı sıra yemek, nefes alma, barınma veya uyku ihtiyacını içerir.

Kısacası, ana biyolojik süreçleri kolaylaştıranlardır. hayatta kal ve insan vücudunun gelişimini mümkün kılarlar. Bu birinci seviye kapanıncaya kadar insan, ikincil oldukları için geri kalanını dikkate almaz.

Güvenlik ihtiyaçları

Güvenlik ihtiyaçları da önemlidir, ancak bunlar yalnızca fizyolojik olanlar karşılanırsa ortaya çıkar. Hakkında koruma, güvenlik, düzen veya kişisel, istihdam ve ekonomik istikrar. Bu ikinci adım, projeleri gerçekleştirmeye ve / veya beklentileri gerçekleştirmeye izin veren yaşam koşulları ile ilgilidir.

Üyelik ihtiyaçları

Önceki iki ihtiyaç grubu karşılandıktan sonra, üyelik ihtiyacı ortaya çıkar. Yazar, bundan sonra artık temel ihtiyaçlar olmadıklarını, bunun yerine doğada daha yüksek hale geldiklerini düşünmektedir.

Şunu ifade eder: sosyalleşme ihtiyacı biz bireylerin sahip olduğu anlamlı ilişkiler ve bağlar kurmak diğer insanlarla. Ayrıca şunlarla da ilgilidir: ait olmak gerek gruba veya bir topluluğa.

Tanıma ihtiyaçları

Hiyerarşideki dördüncü nokta, özgüven ve öz kavrayış. Bunlar temelde iç ve dış değerlendirmeye, yani kendimize ve grubun geri kalanına nasıl değer verdiğimize bağlı olacaktır. Güçlü ve sağlıklı bir benlik saygısına sahip olmak, kişiye bağlıdır. Kendinden emin, saygı duyulan ve değerli hissedin.

Kendini gerçekleştirme ihtiyaçları

Son olarak, piramidin tepesinde kendi kendini gerçekleştirme ihtiyaçları vardır. Bu seviyede konuşuyoruz ahlak, maneviyat ve diğer iç ihtiyaçlar. Bunlar soyut ve her insan için farklı oldukları için anlaşılması ve açıklanması en zor olanlardır. Maslow’a göre, insan bu ihtiyaca ancak önceki tüm örtülere sahipse ulaşacaktır.

Bu teori, psikoloji tarihinde bir paradigma değişikliğini temsil ediyordu. Odağı değiştirdi ve bu bilimin yalnızca patolojik olana odaklandığı, sağlıklı davranışları ve bizi neyin mutlu ettiğini incelemek için kullandığı sınırları yıktı. Çok beğeni topladı, ancak eleştirmenleri de vardı. Diğer yazarlar, üst düzey olanları geliştirmek için önceki temel veya ikincil ihtiyaçları karşılamanın gerekli olmadığını düşündüler.